Am lansat noul site al Primăriei Ploiești, în versiune Beta: în următoarele 2 luni migrăm și reorganizăm conținutul pentru a face informațiile mai ușor de găsit. Site-ul vechi rămâne pe old.ploiesti.ro. Trimite-ne feedback pentru îmbunătățiri.

Consiliul Local al Municipiului Ploieşti :

văzând Referatul de aprobare nr. 701/09.12.2024 al Primarului municipiului Ploieşti domnul Mihai-Laurențiu Polițeanu, Raportul de specialitate al Direcției Comunicare, Relații Publice și Situații de Urgență nr. 3757/10.12.2024, Raportul de specialitate al Direcției Economice nr. 487/10.12.2024, Raportul de specialitate al Direcţiei Administraţie Publică, Juridic–Contencios, Achiziţii Publice, Contracte nr.12/11.12.2024 și Raportul de specialitate al Serviciului Resurse Umane, Organizare şi Administrativ nr. 623/09.12.2024 din cadrul aparatului de specialitate al primarului municipiului Ploieşti, prin care se propune aprobarea proiectului de hotărâre privind acordarea sporului pentru condiții periculoase sau vătămătoare pentru personalul din Primăria Municipiului Ploieşti şi din instituţiile şi serviciile publice din subordinea Consiliului Local al Municipiului Ploieşti, precum și acordarea concediului de odihnă suplimentar în limita a cinci zile, având în vedere Buletinele de determinare prin expertizare a condițiilor de muncă eliberate de Direcția de Sănătate Publică Județeană Prahova nr. 25/19.08.2024, nr. 31/13.05.2022, nr. 38/22.07.2022, nr. 7/15.03.2024, nr.15/15.05.2024, nr. 16/28.05.2024 și nr. 17/03.06.2024, anexate, pentru punerea în aplicare a unui drept legal și în funcție de bugetul disponibil;

luând în considerare avizul Comisiei de specialitate nr.1 – Comisia de buget finanţe, control, administrarea domeniului public şi privat, studii, strategii şi prognoze din data de 12.12.2024 şi avizul Comisiei de specialitate nr. 7 – Comisia juridică, ordine publică, petiţii şi reclamaţii din data de 12.12.2024;

ținând cont de adresa Sindicatului Administrației Publice și Asistenței Sociale „Alexandru Ioan Cuza” înregistrată la Municipiul Ploiești cu nr. 20401/19.11.2024;

având în vedere prevederile Hotărârii Guvernului nr. 569/2017 pentru aprobarea Regulamentului privind stabilirea locurilor de muncă, a categoriilor de personal, mărimea concretă a sporului pentru condiţii de muncă, precum şi condiţiile de acordare a acestuia pentru familia ocupaţională de funcţii bugetare „Administraţie” din administraţia publică locală;

în baza prevederilor art.129 alin.(12) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr.57/2019 privind Codul administrativ, actualizată, „Consiliul local hotărăşte acordarea unor sporuri şi a altor facilităţi, potrivit legii, personalului angajat în cadrul aparatului de specialitate al primarului şi serviciilor publice de interes local”;

în conformitate cu prevederile art. 147 din Legea nr. 53/2003, republicată și actualizată, coroborate cu prevederile art. 18 alin. (1) din Hotărârea Guvernului nr.250/1992, republicată și actualizată și cu Legea 319/2006 a securităţii şi sănătăţii în muncă, cu modificările și completările ulterioare;

având în vedere prevederile art. 25 coroborate cu prevederile art. 1 din SUBCAPITOLUL 2: B. Reglementări specifice funcţionarilor publici și art. 1 din SUBCAPITOLUL 9: I. Reglementări specifice personalului încadrat pe bază de contract individual de muncă – personal contractual din administraţia publică din anexa nr.VIII din Legea nr.153/2017 Lege–cadru privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare;

în temeiul art. 196 alin. (1) lit. a) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr.57/2019 privind Codul administrativ, actualizată;

HOTĂRĂŞTE:

Art. 1 Acordarea sporului pentru condiții periculoase sau vătămătoare în procent de 5% din salariul de bază, dar nu mai mult de 1.500 lei brut lunar corespunzător timpului lucrat, pentru personalul din Primăria Municipiului Ploieşti și din serviciile publice din subordinea Consiliului Local al Municipiului Ploieşti, prevăzute la art. 3 din prezenta hotărâre, în baza Buletinelor de determinare prin expertizare a condițiilor de muncă, atașate, începând cu drepturile salariale acordate pentru luna decembrie 2024.

Art. 2 Acordarea a cinci zile de concediu de odihnă suplimentar anual pentru personalul din cadrul instituțiilor prevăzute la art. 3 din prezenta hotărâre, începând cu data de 01.01.2025.

Art. 3 Primăria Municipiului Ploieşti, Poliţia Locală Ploieşti, Serviciul Public Finanţe Locale Ploieşti, Serviciul Public Local Comunitar de Evidenţa Persoanelor Ploieşti și Clubul Sportiv Municipal Ploieşti vor duce la îndeplinire prevederile prezentei hotărâri.

Art. 4 Direcţia Administraţie Publică, Juridic–Contencios, Achiziţii Publice, Contracte va aduce la cunoştinţă celor interesaţi prevederile prezentei hotărâri.

Dată în Ploieşti astăzi, 12 decembrie 2024

PREŞEDINTE DE ŞEDINŢĂ,

Gheorghe SÎRBU-SIMION

Contrasemnează,

SECRETAR GENERAL,

Mihaela-Lucia CONSTANTIN